Arbeitsrecht
Ob als Arbeitgeber oder Arbeitnehmer: im Arbeitsrecht ist es entscheidend, Fristen zu kennen und zu wahren, Interessen zu analysieren und die Rechtsposition des ratsuchenden Mandaten bestmöglichst zu stärken und zu verteidigen.
Sie erhalten Beratung, Prüfung von Arbeitsverträgen sowie außergerichtlicher und gerichtlicher Vertretung bei:
- Kündigung
- Befristung
- Mutterschutz und Elternzeit
- Zeugniserteilung und –analyse
- Arbeitsschutz
- Mobbing
- Teilzeitanspruch
Beratung & Durchsetzung.
